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【健康福利局】会计年度任用职员招募向导(地域包括关怀推进课)【2023年9月1日采用】
在地区综合护理推进课,招募从2023年9月1日到2024年3月31日作为会计年度任用职员工作的人员。
最终更新日期2023年6月27日
1.职务内容
地域包括关怀推进课业务的事务补助
1.地域包括关怀推进课业务的事务补助
・关于补助金受理及交付的事务补助
・起草处理(定型的)、资料(指南、网站等)更新作业辅助
・给区等打电话、发邮件的简单联络
・关于会议说明会运营的事务补助
・地区包括护理推进课业务的电话转接
2.其他,所属部长认为必要的业务
※包括大规模灾害发生时的灾害应对业务(基本上是辅助业务,仅在工作时间内)
2.应聘资格
・电脑的基本操作(excel、Word等的输入、终端操作)
・窗口及接电话
3.招募人数
1名
4.工作条件及报酬
※金额等是2023年4月1日时点的信息。
(1)任用期间
2023年9月1日~令和6年3月31日
(2)工作日
除周日、周六外,每周5日
(国民节日及年末年初闭厅日除外)
(3)工作地点
健康福利局地区包括护理推进课
横滨市中区本町6丁目50番地10
(4)报酬
时薪:1,132日元,日薪:8490日元
另外支付期末补贴、上下班费用(相当于实际费用)
(5)休假
按照横滨市会计年度任用职员的工作时间、休假等相关规则
(年假、夏季休假等)
(6)社会保险
加入健康保险(横滨市职员共济组合)、厚生年金保险、雇用保险
(7)雇用时健康诊断
根据需要,雇佣的时候会去健康诊断就诊。
(8)备注
其他工作条件等根据横滨市会计年度任用职员的工资及费用赔偿相关条例等相关规定。
5.申请方法
(1)申请处
请邮寄或自带申请。
〒231-0005
横滨市中区本町6丁目50番地10
横滨市健康福利局地区包括护理推进课收
(2)申请期限
・邮寄的话,2023年7月4日(星期二)必到
・自备的话,请在2023年7月4日(星期二)17点00分之前
(3)提交文件
会计年度任用职员申请书
请从“8.下载”中下载。
另外,地域包括护理推进课窗口也可以交付。
i市售的定型信封(长型3号)
合格与否通知用。信封上贴上84日元邮票,请填写自己的收件人姓名(邮编、地址、姓名)。
※提交的文件不退还,请谅解。
6.选拔日程
(1)选拔方法
面试
(2)选拔日
2023年7月18日(星期二)到7月26日(星期三)
(3)地点
横滨市政府大楼内
(4)选拔结果的通知
2023年8月上旬左右通过邮寄方式通知面试实施者选拔结果。
7.其他
关于这次选考时提供的个人信息,除了录用选拔及录用相关事务以外,不用于其他目的。
8.下载
会计年度任用职员申请书兼履历书【局专用样式】(word:23KB)
9.咨询处
横滨市健康福利局地区包括护理推进课
〒231-0005
横滨市中区本町6丁目50番地10
TEL:045-671-3464
FAX:045-550-4096
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本页的咨询
健康福利局高龄健康福祉部地域包括关怀推进课
电话:045-671-3464
电话:045-671-3464
传真:045-550-4096
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