休息日保育·假日临时保育的介绍

由于工作原因,星期天或节假日不能在家里照看孩子时,请利用在保育所保管孩子的“休息日保育”和“休息日的临时保育”。

下载2024年度休息日保育·休息日的临时保育的介绍(PDF:574KB)

确认是“休息日保育”对象的孩子还是“休息日的临时保育”对象的孩子时(PDF:80KB)

• 休息日保育

在孩子·育儿支援新制度中,获得2号或3号的教育·保育补助认定,在工作日(周一~周六),利用认可保育所·认定儿童园(利用保育所)·小规模保育事业A型、B型、C型·家庭保育事业·事业所内保育事业(地域框框),在休息日等需要保育的小学就学前的孩子。
※工作日的使用理由和休息日的使用理由不同的情况下,可以利用休息日的临时保育。
　这种情况下需要支付使用费。

• 休息日临时保育

小学入学前的孩子(也包括在认可保育所在籍的孩子),符合以下1~3中任意一个的人
可以使用。

1原则上,除了休息日保育对象的孩子以外,根据监护人等的就业、职业训练、就学等,在休息日等家庭保育
困难的孩子

2因监护人等疾病、住院、婚丧嫁娶等不得已的理由而紧急一时难以在家庭中保育的孩子

3为了消除育儿带来的监护人的身体和心理负担,需要暂时保育的孩子

即使是休息日保育对象的孩子,如果希望利用的设施没有实施休息日保育,也可以利用休息日的临时保育的利
有事。这种情况下需要支付使用费。

• 休息日保育
• 休息日临时保育

周日、节假日(包括调休日)、年末年初(12月29日~1月3日)
年末年初的实施日因设施而异。另外,由于活动等原因,有时不能实施休息日保育和休息日的临时保育。
本市主页上没有公布实施日的告示,请直接向各设施咨询。

• 休息日保育
• 休息日临时保育

根据设施不同,开放时间也不同。也有实施延长保育的设施。详情请参阅“实施设施介绍”。

• 休息日保育

利用休息日保育的情况下,代替在周一~周六使用的设施中设置不使用的日子的话就不需要使用费。
如果不设置的话,需要和“休息日的临时保育”一样的使用费。
另外,使用延长保育的话,需要延长保育的使用费(指导方针上限额30分钟80日元,零食费1次120日元,晚餐费1次370日元)。
被认定为保育短时间的孩子,如果使用超过设施规定的保育时间(8小时)的时间段,则是“延长保育”。
延长保育费请直接向设施支付。

• 休息日临时保育

使用费等请直接向设施支付。
除了使用费之外,还有校餐、零食费等另外收取实际费用。
年龄区分是该年度第一天的前一天的满年龄(同一年度中是同一年龄区分)。
过了使用日的3天前取消,或者使用当天没有入园的话,要收取取消费用。
(例)星期天申请使用时
在之前的星期四联系取消的话,不需要取消费用。
星期五(星期天的两天前)联系取消的话,需要支付取消费用。
当天没有擅自使用的话,需要支付取消费用。

■关于减免制度
住在横滨市,下一个对象有使用费的减免。请在使用日或使用日前在保育所出示必要的文件。使用日后提交的情况下,原则上不能减免,请注意。
※零食、饮食费不被减免。

• 休息日保育

1使用登记的手续(每年1次)
向平日使用的设施传达关于休息日保育利用的希望。
请向想利用“(1)休息日保育利用登记申请书”、“(2)休息日保育儿童状况确认书”、“(3)证明需要休息日保育的文件(“休息日就业(预定)证明书(申报)书”等)”、“(4)教育、保育补助认定决定通知书的复印件”的设施提交。另外,第一次使用登记的情况下,会询问孩子的情况,原则上会和孩子一起面谈。面谈的实施方法因各设施而异。此外,紧急情况请咨询各设施。
如果您的孩子在领取残疾人手册、疗养手册或使用判定机构等,需要调整接收体制,请咨询设施。另外,可能会收到各手册的复印件,请谅解。

2利用申请(希望利用的月份)
请在确认“使用申请截止日等”后,向想利用“(4)休息日保育利用申请兼代替休息日取得状况申请书”的设施提交。每个使用月都需要申请。“(4)休息日保育利用申请兼代替休息日取得状况申请书”请向平时使用的设施申请“工作日休息日(=代替休息日)”,并在“申请书”上确认。
如果不设置代替休息日,原则上不能使用。紧急等不得已的情况下,可以利用休息日的临时保育,需要支付使用费。　另外,请不要在同一个使用日向多个休息日申请多个休息日保育设施。

即使是申请截止日以后,如果接受人数有空余的话,也有可以利用休息日保育的情况。
关于申请截止后的使用,请向各设施咨询。

3使用可否
确认申请内容,根据休息日保育的优先顺序,决定可以使用的人,并在使用决定日之前联系。
在决定使用日之前,如果设施没有使用决定的联络,就不能使用休息日保育。
因为接受人数有限,所以请允许我保留使用,或者不满足条件时会拒绝使用。(如果有可以使用的人取消的话,在决定使用日以后会联系保留或拒绝使用的人员。)

休息日保育的申请格式(PDF)的下载(PDF:603KB)(附有填写示例)
休息日保育的申请格式(Excel)的下载(Excel:63KB)

决定使用后,如果替代休息日发生变更,请尽早向工作日使用的设施申请。不设置代替休息日的情况下,原则上不能使用。紧急等不得已的情况下,可以利用休息日的临时保育,需要支付使用费。

对于希望4月使用的人,到申请截止日为止的期间很短,所以“(2)休息日保育儿童状况确认书”、“(3)证明需要休息日保育的文件(“休息日就业(预定)证明(申报)书”等)”、“(4)教育、保育补助认定决定通知书的复印件”、“代替休息日取得情况的确认”赶不上申请截止日时,请在第一次休息日之前提交。

• 休息日临时保育

1使用登记的手续
请填写“儿童・家庭状况调查书”后,提交到想使用的设施。另外,第一次使用登记的情况下,孩子
因为要询问您的情况,原则上会和孩子一起面谈。面谈的实施方法因各设施而异。
此外,紧急情况请咨询各设施。
如果您的孩子在领取残疾人手册、疗养手册或利用判定机构等,请采取接收体制
因为需要整理,所以请填写“儿童・家庭状况调查书”的备考栏,或者告诉设施。另外,各手册中的
因为有需要复印的情况,请谅解。

2利用申请
请在确认“使用申请截止日等”后,根据各设施的规定方法进行申请。

3使用可否
申请内容确认后,会通知设施是否可以使用。
因为接受人数有限,所以请保留使用或不满足条件时拒绝使用
有时会做。
休息日临时保育的申请格式(PDF)的下载(PDF:271KB)

• 休息日保育

根据休息日保育的优先顺序,决定可以使用的人,在使用决定日之前联系。

在决定使用日之前,如果设施没有使用决定的联络,就不能使用休息日保育。
如果有可以使用的人取消的话,在决定使用日以后会联系保留或拒绝使用的客人。

谢绝使用时,请尽早向设施申请。
最晚请务必在使用日的3天前向设施申请。如果没有事先联系的取消或者没有正当理由继续取消的话,下次使用时的优先顺序可能会下降。

即使是申请截止日以后,如果接受人数有空余的话,也有可以利用休息日保育的情况。
关于申请截止后的使用,请向各设施咨询。

• 休息日临时保育

请在想使用的日期的7天前向设施申请。
谢绝使用时,请务必在使用日的3天前向设施申请。
仅限年末年初,最多14天前截止使用申请。(各设施的截止日期也不同。)

关于休息日保育的使用,根据优先顺序,决定可以使用的人。

即使是休息日保育对象的孩子,如果希望使用上述园的话,也可以利用休息日临时保育。
这种情况下需要使用费。

代替休息日取得状况实绩报告书的格式、填写示例(Excel:27KB)