关于推进多种灵活工作方式的支援研讨会

推进多样灵活的工作方式,与各种各样的人容易工作的职场环境相连,人才的确保和落实,生产性的提高被期待等,支援企业的成长。为了支援市内企业的各位对灵活工作方式的环境整备和职场风土的改善,召开了研讨会。

最终更新日2024年11月8日

【2024年11月15日(星期五)举办】“工作和育儿、看护两立支援研讨会”

关键词:横滨市工作育儿看护兼顾研讨会

举办概要

为了创造让宝贵人才能安心长期工作的环境,举办了“工作和育儿、看护两立支援研讨会”。

每家公司有一名两立支援计划者同席,是一边设置商量的时间一边进行的伴走型研讨会。

研讨会传单

■日期
　2024年11月15日(星期五)13:30~17:00
　・推进男性育儿假,工作轻松的职场
　・为了不让重要的员工离开护理工作
■会场
　横滨情报文化中心6楼情文大厅　
　横滨市中区日本大通11番地
　(交通:港未来线（MM线）“日本大通站”3号信息中心口直连)
■对象者
　企业经营者及人事劳务负责人
■定员
　先到的20家公司(每家公司最多可参加2人)
　※本公司或事业所所在地位于横滨市内的企业优先
■主办
　横滨市经济局/公益财团法人横滨企业经营支援财团
■共同举办
　株式会社Pasona
　※本研讨会是与厚生劳动省的中小企业育儿、护理休业等推进支援事业合作实施的。
　中小企业育儿、护理休业等推进支援事业由株式会社Pasona由厚生劳动省委托、运营。

研讨会传单(工作和育儿、看护的两立支援研讨会)(PDF:887KB)

申请(2024年11月11日11点截止)※申请结束了

请从中小企业育儿、护理休业等推进支援事业主页申请。
(达到规定人数的情况下,有时会提前截止。)
申请在这里(外部网站)
关于申请,请咨询株式会社Pasona育儿·看护支援事务局。
<Pasona育儿・看护支援事务局>
TEL：03-5542-1740 FAX：03-5542-1741
E-mail：iku-pla@pasona.co.jp

过去年度研讨会

“中小企业人才培养与补助金活用研讨会”

举办概要

为了培养和落实中小企业的贵重人才,举办混合动力研讨会。
下面就中小企业培养的人才培养手段和容易用于人才培养的补助金进行说明。

■日期
　2024年2月2日(星期五)
　14:00 　　　　会场接待开始
　14:30-15:30【第1部分】关于人才培养
　15:45-16:45【第2部分】关于补助金的活用
■会场
　横滨市中区日本大通11番地
　横滨情报文化中心11楼(公财)横滨企业经营支援财团大会议室
　(交通:港未来线（MM线）“日本大通站”3号信息中心口直连)
■对象者
　经营者或人事劳务负责人
■定员
　会场20人,在线100人
　※本公司或事业所所在地位于横滨市内的企业优先
■主办
　横滨市经济局/公益财团法人横滨企业经营支援财团
■共同举办
　神奈川工作方式改革推进支援中心
　